O primeiro artigo do blog é destinado ao desenvolvimento profissional, afinal de contas nada melhor do que começar, dando dicas para a melhor performance no exercício de suas atividades no trabalho.
Veja bem caro leitor, todo profissional, deseja ter uma base para medir seu desempenho, algo que dá para mostrar, se ele realmente esta empenhando um bom papel ou não.
E uma ferramenta ótima para medir isso, são os princípios pessoais ou morais, talvez possa soar como algo simplista e sem resultado, mas pelo fato de muitos ignorarem essa pequena ferramenta, não sabem que estão fazendo um serviço ruim, e nos extremos acaba sendo demitidos por isso.
Bem então, vamos ao que interessa né: Coloquem no papel, todos aqueles princípios ou valores, que você segue e se identifica, por exemplo, vamos supor que seus princípios sejam estes:
Trabalhar com dedicação
Ser responsável
Agir com proatividade
Fazer mais e bem feito no menor tempo
Saber administrar o tempo
Ser organizado
Conduzir os atos de forma ética.
Depois que escrevê-los para facilitar a memorização, cole-os na parede ou guarde na carteira, e sempre que estiver trabalhando,pense neles e pratique-os constantemente, por exemplo, já que você colocou a proatividade como um de seus princípios, então ser proativo é algo obrigatório, a mesma coisa vale para os outros valores, se você listou a organização como principio, nada de deixar a mesa bagunçada após o dia de trabalho, ok?
Agora, cuidado, para não deixar isso só no papel, é aí que se encontra a grande falha, pois muitos listam, mas não praticam, ficam só na teoria, tenha em mente a importância de trabalhar com esses princípios e tome cuidado para não fugir deles.
È isso aí, essa foi a primeira dica do blog, agora faça você mesmo, lista no papel todas aquelas qualidades e princípios que acha fundamental para trabalhar bem, e não se esqueça, pratique o que listou.
Grande abraço e até a próxima.
Parabéns pelo artigo.
ResponderExcluirÓtimo!!!